17年統(tǒng)招本科畢業(yè),有4年多人力資源(RPO+獵頭)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),招聘能力較強(qiáng),1年人工智能相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),目前單身,可接受出差;
吃苦耐勞,交際能力強(qiáng),有較好的表達(dá)能力,能協(xié)調(diào)處理好人際關(guān)系;注重協(xié)作精神,有較強(qiáng)的組織潛力;對(duì)問(wèn)題能深刻分析,迅速做出決策;有強(qiáng)烈的上進(jìn)心,能沉著冷靜地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),戰(zhàn)勝困難。
?人才地圖的規(guī)劃及建設(shè);
?負(fù)責(zé)中高端人才尋找、招募、統(tǒng)籌對(duì)接;
?拓展完善招聘渠道,深入挖掘打造招聘渠道體系;
?招聘成本的控制和招聘效果的總結(jié);
?分析、選擇、維護(hù)各類招聘渠道,與外部招聘機(jī)構(gòu)保
持良好的合作,滿足公司的人才需求;
?建立健全核心人才庫(kù),做好關(guān)鍵崗位人才儲(chǔ)備;
?入職一個(gè)多月就開始對(duì)接2個(gè)客戶。
?跟客戶溝通行業(yè)相關(guān)信息,編寫相應(yīng)的話術(shù)內(nèi)容;
?對(duì)話術(shù)進(jìn)行專業(yè)錄音,錄音剪輯;
?編寫后臺(tái)程序json,調(diào)整話術(shù)的邏輯性;
?上傳話術(shù),數(shù)據(jù)庫(kù)測(cè)試,交付給客戶。
?從招聘方(房地產(chǎn)/工廠/店面/app等)接到招聘需求;
?從多種渠道發(fā)布招聘;
?安排人員上崗,并進(jìn)行復(fù)查,發(fā)放薪資。
因家里原因回來(lái)寧海,目前單身,事業(yè)為主,期望找份發(fā)展空間較大的,穩(wěn)定的工作。